イクシールの特徴

イクシールの特徴。 それは、コミュニケーション主導型の開発方針にあります。 イクシールはチームの雰囲気を、引いてはプロジェクトの雰囲気を大事にします。 それらがゲームそのものに影響を与える事を知っているからです。 殺伐とした雰囲気のプロジェクトからは、決して良いゲームは生まれません。 コミュニケーションを円滑にし、楽しく刺激的な職場環境を生み出す為に、 イクシールでは様々な制度を導入しています。

書籍の推奨制度

毎月一人一冊、資料として書籍を購入することが出来ます。 これはスタッフへの推奨書籍として、社内のメンバーに閲覧してもらいます。 スタッフ間で趣味や知識を共有し合い、御互いの理解を早期に深め合うことができます。

企画会議

職種に関係なく、ゲーム企画へのアイデア出しは全スタッフ参加で行います。 小さな会社ですので、アイデアや意見が非常に通りやすく、 「自分が作っているんだ」という自覚と誇りを持って仕事に取り組むことができます。

プロジェクト後の個別面談

プロジェクト終了後は役員と従業員との間で必ず個別面談を行います。 開発時における様々な問題点の早期改善にも繋がりますし、 正当な評価を行う為にも、プロジェクト内容に対しての相互理解が必要です。 イクシールは、個別面談を重要視します。

アットホームな雰囲気

弊社代表の狩俣は、料理が趣味だったりします。 もし希望があれば昼食、夕食共に好きなだけ食べることができます。 たまにオヤツとして、とうもろこしや大判焼き、パイナップル等が 配られることもあり、いつもアットホームな雰囲気で満ちています。